Arensia Exploratory Medicine, o companie de cercetare clinică, cu prezență și în România, alege SAP SuccessFactors pentru a înlocui procesele tradiționale de tip „pix și hârtie”, pentru a obține informații despre parcursurile de învățare și progresul angajaților în cadrul organizației, precum și pentru a stabili și menține un sistem de învățare coerent care să contribuie la bunăstarea acestora. Implementarea proiectului a fost realizată la nivel local pentru toate locațiile Arensia Exploratory Medicine de către compania Red Point Software Solutions, partener SAP în România.
Transformarea digitală este văzută din ce în ce mai puțin ca un simplu trend și din ce mai mult ca o reală necesitate pentru sustenabilitate, flexibilitate, agilitate și succes. În plus, organizațiile, atât multinaționale, cât și locale, care își desfășoară activitatea în România se confruntă cu o dificultate crescută atunci când vine vorba de găsirea și păstrarea talentelor potrivite pe o piață competitivă.
Eliminarea deficitului de talente înseamnă optimizarea modului în care organizațiile recrutează și angajează în contextul dinamic actual și a modului în care oferă programe de învățare și dezvoltare pentru a-i ajuta pe angajați să evolueze. Pentru a face față provocărilor de la locul de muncă din ziua de azi, organizațiile își regândesc abordările tradiționale de formare și dezvoltare. Mai degrabă decât să privească training-ul ca pe un exercițiu finit, de bifat, soluțiile software ale sistemelor de gestionare a învățării (Learning Management System – LMS) ajută companiile să ofere experiențele de învățare personalizate și continue de care au nevoie angajații lor.
„Noi am caracterizat acest proiect ca fiind un proiect invizibil – pentru că și-a atins obiectivul înainte de termen, fără să simțim cu adevărat efortul depus pentru realizarea acestuia. Soluția SAP Success Factors Learning Management a răspuns perfect nevoilor noastre, iar echipa experimentată a Red Point Software Solutions a făcut ca implementarea să aibă loc mai repede decât era planificat,” a menționat Florina Constantinescu, Corporate QA Manager Arensia Exploratory Medicine.
Prin demararea unui nou proiect de transformare digitală susținut de SAP România, Arensia Exploratory Medicine consolidează clubul organizațiilor care caută să devină inteligente, cu scopul de a obține o plusvaloare măsurabilă și cu impact puternic și de a stimula inovarea.
Compania de cercetare clinică a ales SAP SuccessFactors Learning Management System pentru a elimina procesele bazate pe hârtie, pentru a obține o perspectivă asupra diverselor activități de învățare și a progresului angajaților, precum și pentru a construi și menține un sistem de învățare coerent, în care fiecare angajat este apreciat.
De succesul punerii în funcțiune a noului sistem în cele 14 clinici de cercetare s-a ocupat compania românească Red Point Software Solutions, partener SAP cu peste 15 ani de experiență în implementarea soluțiilor gigantului german de software.
„Având în vedere impactul deosebit pe care Arensia Exploratory Medicine îl are în lumea medicală, acest proiect de implementare a venit cu un nivel ridicat de responsabilitate pentru noi, unul pe care am fost bucuroși să ni-l asumăm. A fost, de asemenea, un proiect al cărui succes a adus cu sine o satisfacție profesională considerabilă pentru colegii mei – consultanții SAP. Privim colaborarea cu echipa de la Arensia Exploratory Medicine ca pe o oportunitate pentru noi și așteptăm cu entuziasm să dezvoltăm acest proiect cu alte componente ale soluției SAP SuccessFactors în viitor,” a declarat Răzvan Gîdei, Director General Red Point Software Solutions.
„Oamenii se află cu adevărat în centrul a tot ceea ce facem și mă bucur că Arensia Exploratory Medicine a ales soluția noastră ca sprijin în demersul său de a îmbunătăți experiența generală a angajaților. De asemenea, vreau să mulțumesc Red Point Software Solutions pentru implicarea ca partener de încredere în ecosistemul nostru, lucrând cot la cot cu noi pentru a oferi organizațiilor din România și nu numai o tranziție cât mai ușoară către digitalizare”, a adăugat Diana David, Managing Director SAP România.
COMMENTS