Compania Lidl lansează pentru al doilea an consecutiv un program de pregătire şi specializare – Campionatul de Management. Programul se va desfăşura în perioada 1 octombrie 2015 – 30 septembrie 2016, iar recrutările vor începe în luna martie 2015 printr-o serie de evenimente organizate în principalele centre universitare din România şi printr-un eveniment dedicat în Chişinău. La sfârşitul programului de management trainee, în funcţie de rezultatele obţinute în urma etapei finale de evaluare, tinerii selectaţi pot primi oferte de angajare permanentă în cadrul companiei.
Campionatul de Management Lidl este un program de trainee care le oferă proaspăt absolvenţilor oportunitatea de a lua contact cu mediul de lucru din cadrul companiei Lidl, de a fi implicaţi în proiecte reale şi de a învăţa de la profesioniştii în domeniu. Pe parcursul programului de şcolarizare, tinerii selectaţi vor primi pregătirea profesională necesară, activând, pe rând, în toate departamentele companiei Lidl şi participând la diferite seminarii de dezvoltare. Astfel, aceştia vor avea şansa să practice activităţile specifice din cadrul magazinelor, ale sediilor regionale sau ale sediului central.
Pentru acest program vor fi selectaţi proaspăt absolvenţii de studii superioare, promoţia 2014-2015, tinerii pasionaţi, ambiţioşi, dinamici şi responsabili. Procesul de selecţie pentru Campionatul de Management cuprinde mai multe etape:
1. Tinerii se pot înscrie pentru a fi prezenţi la întâlnirile organizate de companie în oraşele: Timişoara (12 martie), Iaşi (17 martie), Sibiu (25 martie), Bucureşti (31 martie şi 2 aprilie) şi Chişinău (22 aprilie). Înscrierea se poate realiza pe www.hipo.ro, la secţiunea companiei: www.hipo.ro/lidl
2. Cei care vor să fie parte din programul Campionatul de Management se pot înscrie până pe 30 aprilie 2015, pe site-ul www.hipo.ro/lidl sau pe www.lidl.ro/Cariere.
3. Aplicanţii selectaţi vor fi evaluaţi în cadrul unui Assessment Center în perioada 27 – 31 iulie 2015, iar selecţia finală a tinerilor va fi anunţată pe 15 august 2015.
Un astfel de eveniment le oferă tinerilor ocazia să cunoască echipa Lidl şi astfel să afle ce înseamnă să lucreze în cadrul Lidl, cum este organizată compania şi care sunt oportunităţile de carieră, în ce constă procesul de selecţie şi cum pot deveni parte din echipă. Mai multe detalii despre modalitatea de înscriere se găsesc pe www.hipo.ro/lidl sau www.lidl.ro/Cariere.
„Echipa Lidl se extinde, de aceea căutăm coechipieri pentru Campionatul de Management. Prin acest program de pregătire desfășurat timp de un an, începând cu 1 octombrie 2015, ne dorim să investim în tineri și să le oferim acestora tot sprijinul de care au nevoie pentru a se dezvolta profesional și personal într-un mediu prietenos, în care pot să beneficieze de foarte multe oportunități. În plus, le oferim tinerilor selectați în program un pachet salarial atractiv și peste mediu. Pe lângă toate acestea, la finalul programului va exista o etapă de evaluare, iar cei care vor trece această ultimă etapă vor primi o poziție în cadrul companiei pe o perioadă nedeterminată” – a declarat Georgiana Tugearu, PR & Communication Manager Lidl România.
COMMENTS